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如此离职退群才是协商高金沙澳门官网-www.js990

文章作者:新闻动态 上传时间:2019-09-25

不过现在,不在该公司了,自己开了一个公司,准备发行科幻电影《修仙者联盟》系列,到时候和漫威电影大干一场。

以上几种情况确实都存在,也皆为人性!

你该如何优雅地“离开”

安静并主动离开公司大群

现在在网上很多人会教你如何发一段肺腑之言感谢老东家,然后发个红包,表示大家好聚好散,如果你这样做了,你老东家老板会恨死你。在这里不管以前你在公司有多重要,哪怕你是二把手,因为在大群里你的一言一行都会影响着公司。

任何一个人的离开,都会造成一定范围的“动荡“,不管你是因为什么原因离开公司的,老板都不会希望这种动荡的风险存在,所以我们一定不要让老板觉得你在动摇军心。

所有手续都办理好后 ,打开群,选择“删除并退出”,安安静静地离开,别傻呼呼等着群主来踢你出群,这样大家都尴尬。

华丽又不舍地退部门小群

除了公司的大群,相信部门内部也会建立小群,这个时候可以发挥你的文采了,先表示感谢在公司工作的这段日子,感谢部门领导对你的培养,感谢同事们的支持,现在因为个人原因,不得已才离开大家,然后表示非常怀念跟大家相处的日子,并祝福他们。当然啦再来个红包大家热闹下也是可以的,在职场这个江湖,大家都是低头不见抬头见嘛,来个好聚好散总归是好的,顺便留个好印象给大家。

当然啦,做这件事情之前,先私聊下领导,优先表达下对他的感激之前,不管以前你们配合得怎么样,面子的工作还是需要做好的。

能留则留的社交群

相信除了工作,我们还会建立一些非正式的群,这些群我们可以理解成社交群,不关乎任何的工作,可能就是平时吃喝玩乐用的,里面可能已经存已经离职的同事,这种就根据实际情况,能留则留了。

虽然离开公司,但不意味着就跟老东家的人老死不相往来,相信在工作中我们还是有一些实在的小伙伴在的,这个时候我们可以单独地跟他们打声招呼,并且表示感谢,这是礼貌,也是维系社交关系的一种方式。


咱们再回过头来看看问题,相信会被老板踢出群的应该是公司内部的工作群,并非是社交群,如果是社交群,说明老板对你的个人成见应该不小了。不管如何做人一定要有格局,没有必要去埋怨老板“不近人情”,咱们做好自己的社效礼仪,离开,就要以优雅的方式离开,挥一挥手,显得那么从容,潇洒。

微憩,让你灵魂不再 荒芜!

我就想问问题主,你都辞职了,还呆在公司的群里干什么?难道不应该自觉退出群吗?

还顺手抢了老板发在群里的红包,你说老板不踢你踢谁呢?

(一)辞职后第一时间退出公司群

很多人在辞职后,不知道是因为舍不得离开,还是想继续留在群里了解点情况,反正就是赖在群里不走,非要等公司的人发现后,把他踢出去才开心。

记得我有一个同事,离职都有一个月了,还在部门的工作群里,自己也不主动退,关键有时候我们在讨论工作,他还时不时地插两句,因为他之前跟部门的同事关系都挺好,而且工作能力也比较强,我们都不好意思直接说什么。

但是时间一长,总感觉很奇怪呀,你都不在公司了,还插手这里面的事情就不好了吧,后来部门领导找了一个跟他关系好的同事,提醒他让他自己退群。结果,他还是没事,不打扰他,关键你在群里已经打扰到我们了啊。

看他还是不自觉,最后还是把他踢出去了事。

你看,自己不主动退,非等着别人来踢,多没面子啊。

(二)被踢出群也不必心里难受

记得有一位前同事跟我说,你离职后是第一时间就退出公司群吗?

我说是啊。他说自己刚刚离职一天,就被踢出去了,感觉心里很难受,就是人走茶凉的感觉。

我就跟他说,站在你角度,可能觉得公司把你踢出群,很不留情面,没有人情味儿,但是站在公司的角度就不一样了。

从你离职的第一天起,你就不属于公司的员工了,也就没有留在公司群的必要了,因为公司群肯定是给内部员工交流工作用的。

而且,公司群是为了交流工作,你已经不再这里工作了,也就不需要再留在里面。公司的工作肯定不希望被一个不属于公司的人知道,第一时间清理群里离职的员工,也是非常必要的。

所以,题主你已经辞职了,本来就应该自觉退出公司群,你不但不退出去,还在里面抢老板发的红包,你说老板不把你踢出去,还留着做什么呢?

不过一般讲人文关怀的公司,会单独建立一个离职员工群,让离职的员工单独在一个群里,互相沟通一下行内信息,资源可以共享,这样也感觉没有离原来的公司太远。

这个问题怎么说呢?说一下小才的亲身经历吧!小才原来属于公司的运营部,后因公司人事跳动调到了产品部,但是因为还是在一个公司所以原来的部门微信群也就没有退,也不好意思退,春节的时候部门老大都会在群里发红包,小才就很自觉的没有抢,因为毕竟你已经不再那个部门了,在去抢着实不怎么合适。同理如果题主既然已经离职就不要再去抢公司群里的红包了,老板肯定不会平白无故的在群里发红包,你抢到了红包自然原本在职该抢到的红包就没有了,心里肯定不高兴,找老板一抱怨,你肯定要出群。人吧!既然离职了好聚好散公司的群该退的自觉退了就好了,关系好的肯定都就加好友了,何必因为这个闹不愉快。

兄弟这个辞职第二天顺手抢了老板发在群里的红包,然后被老板踢出群,真不怪人家领导。

:微信红包是个好东西,它不仅仅为了支付钱而用,亦可做人情!既然跟老同事关系还OK,又不想偷偷的离开微信群,显得自己不懂礼数无情无义。那么,在离职同时在微信群中发个惊喜红包让大家欢乐一下,然后再幽默的说一些官话,祝各位天天开大单,月月拿奖金,预祝各位同事工作顺利!

如果一不小心忘了退群,更加一不小心如问题中那样还抢了前公司群里的红包,这就有点尴尬了

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